SOCIAL

Nous comprenons la nécessité d’un changement social et comprenons que certains entrepreneurs ont choisi d’être exclusivement sociaux. Néanmoins, nous comprenons également que toute entreprise a un impact social et nous acceptons ce fait en incorporant des valeurs sociales élevées telles que l’égalité et l’équité dans nos relations.

ENVIRONMENTAL

L’environnement qui n’est pas perçu comme une externalité dont nous sommes détachés est en fait cet endroit dans lequel nous vivons et nous efforçons et nous agissons donc comme ses fidèles intendants pour nous-mêmes et les générations à venir.

ÉCONOMIQUE

Nous sommes des agents économique, nous construisons des entreprises solides et de valeur. Nous sommes impliqués dans la création d’autres opportunités et d’agences économiques sous toutes leurs formes, que ce soit en devenant de plus grands employeurs, en investissant dans d’autres entreprises ou en enrichissant nos utilisateurs/consommateurs et en construisant une communauté forte.

PROFITS

Nous ne sommes pas exclusivement motivés par les bénéfices mais pouvons en générer de très bons. Nous ne sommes pas mystifiés par les profits et si nous ne sommes pas profitables, c’est peut-être que nous sommes pionniers dans cette activité ou que nous donnons quelque chose. Nous pensons également que la création de valeur (lire ci-dessous) est un moteur de profitabilité.

CAPITAL

Nous sommes des capitalistes inclusifs primaires et dérivés. Nous distinguons le Capital Primaire constitué de Capitaux Financiers, Humains, Environnementaux et Communautaires et le Capital Dérivé constitué de Processus commerciaux tels que Client, Fournisseur, Capital Intellectuel, le Manufacturé, etc.

DURABILITE

Nous voyons la durabilité comme un moyen de concilier aubaine à court terme et valeur à long terme. Nous ne voyons pas d’externalités, tout fait partie de ce que nous faisons simplement parce que nous n’exploitons pas ou ne détruisons pas ce qui nous soutient. Nous sommes impliqués dans la durabilité économique, sociale, environnementale et de bonne gouvernance.

IMPACT

Nous voyons l’impact comme tel. Certains sont plus gros, d’autres plus petits mais on cherche d’abord à avoir un impact positif, il suffit de pousser le ballon un peu plus loin comme on pourrait dire, de donner juste un coup d’aile car parfois on peut juste être un papillon avec un certain effet.

RESILIENCE + ANTIFRAGILITÉ

Parce que nous créons pour l’avenir, nous sommes résilients et aussi au-delà dans l’antifragilité..

SMART

Être intelligent ne signifie pas que nous sommes tout le temps devant la courbe, que nous sommes des adopteurs précoces. Mais que nous ne sommes pas trop loin non plus. Nous sommes intelligents, nous sommes connectés et nous embrassons l’émergence.

ÉVOLUTIVITÉ

Une échelle est en tant que telle et en tant qu’entrepreneurs FUSION, nous testons d’abord, puis évoluons

AUDACICITÉ

Nous réalisons qu’être audacieux n’est pas un territoire exclusif pour les BOLD mais un état d’esprit qui peut nous aider à faire avancer l’audacieux en nous à quelque échelle que ce soit sur nous.

CIRCULARITÉ

Nous comprenons que les ressources sont limitées et nous sommes ravis de nous déplacer, nous et les autres, de l’économie linéaire vers l’économie circulaire. Bien que nous soyons des gens d’avant-garde, c’est un domaine d’exception où nous sommes simplement heureux de tourner en rond.

ECOSYSTÈME

Nous vivons et travaillons quelque part et ce quelque part est local. Une économie nationale est une agglomération de localités accueillant une multitude d’entreprises de toutes tailles. Nous ne sommes pas des acteurs solitaires et nous comprenons l’importance d’un réseau et d’un soutien, nous sommes donc des créateurs et des promoteurs d’écosystèmes, petits et grands.

INTERDEPENDENT

Nous sommes autonomes et indépendants c’est pourquoi nous avons choisi d’être solidaires, nous croyons au pouvoir de la foule, au pouvoir du wiki, nous sommes des collaborateurs.

SOURCING SOCIAL (CROWDSOURCE_FUND)

Nous comprenons et utilisons l’impact positif du sourcing social (crowdsource), d’idées, de contenu, de commentaires ou d’informations sur le marché. Nous comprenons également comment nous pouvons financer le développement d’un produit ou faciliter un lancement ou également exploiter la foule pour d’autres types de lieux de financement en évolution comme le financement social d’actions participatives (équité).

PERTURBATION (DISRUPTION)

Nous sommes avant tout des perturbateurs du statu quo… des perturbateurs de vieilles habitudes et nous sommes principalement des perturbateurs du statu quo. Nous n’avons pas peur de faire de petites ou de grandes choses, nous aimons perturber et améliorer un petit pas à la fois si besoin est. Un agent de changement perturbe toujours quelque chose, n’est-ce pas ?

VALEUR

Les entrepreneurs sont des gens qui vont de l’avant, soucieux sinon obsédés par la création de valeur (la valeur des parties prenantes) et parce que nous sommes des capitalistes conscients, nous ne passons pas trop de temps à regarder en arrière pour voir si nous avons renversé quelque chose ou quelqu’un. Nous regardons occasionnellement en arrière pour vérifier nos performances financières, mais nous allons de l’avant en créant de la valeur (et la valeur est un moteur de profit). C’est notre principale mesure.

AMÉLIORATION

Nous nous améliorons constamment, simple parce que nous évoluons et nous adaptons constamment.

DÉTENTEURS D’ENJEU (STAKEHOLDERS)

Nous en venons à réaliser profondément que nous ne sommes pas seuls et que nous avons tous un rôle à jouer à un moment ou à un autre, donc nous créons de la valeur pour tous, nous sommes des capitalistes conscients.

GOUVERNANCE

Pas n’importe quelle gouvernance, la bonne gouvernance. La bonne gouvernance comme dans la gouvernance inclusive et consciente. Nous ne tuons pas la poule aux œufs d’or pour obtenir tous nos œufs d’or en une seule la fois. Nous sommes des gestionnaires « avisés » et ne gaspillons pas facilement mais n’hésitons jamais à être généreux. La bonne gouvernance implique également d’être des leaders en « intégrité », c’est-à-dire que nous honorons notre parole, nous faisons ce que nous disons et nous disons ce que nous faisons. Nous élevons constamment la barre.

DISTRIBUÉ/DECENTRALISÉ  (DISTRIBUTED/DECENTRALIZED) ( nouveau 2022 )

Nous réalisons que nous n’avons plus besoin d’être au centre, nous pouvons très bien passer par une node n’importe où, nous pouvons vivre à la périphérie. Il ne s’agit plus de nous mais des autres et de nous, la communauté. Les tâches peuvent être codées et exécutées intelligemment, puis en tant qu’être humain, nous devenons libres, pouvons créer et organiser spontanément avec les autres. Nous vivons une vie de plus en plus décentralisée et distribuée mais nous ne sommes pas dispersés.

À votre succès!